“Pengaruh Kerangka AMO (Ability, Motivation, Opportunity) Terhadap Retensi Talenta Peran Mediasi Keterlibatan Karyawan Di PT X”. 2025. Value : Jurnal Manajemen Dan Akuntansi 20 (2): 479-98. https://doi.org/10.32534/jv.v20i2.7486.